신한은행 인사관리제도와 채용example(사례) 분석
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작성일 24-04-15 05:28
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Download : 신한은행 채용사례분석.ppt
팀웍(Teamwork)
저희는 팀웍과 금융그룹 네트워크를 통해 최상의 서비스를 제공합니다.
정직과 신뢰(Intergrity)
저희는 정직으로써 신뢰를 쌓으며 사회의 발전을 위해 헌신을 다합니다
오너십(Ownership)
저희는 주인정신과 책임의식으로 주어진 모든 일에 최선을 다합니다.
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변화와 도전(Change & Challenge)
저희는 끊임없는 변화와 도전을 통해 World-class를 지향합니다.
신한 은행 인재상
믿음직한 파트너
(Reliable Partner)
고객에게 믿음…(省略)
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레포트/경영경제
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순서
“SMART PEOPLE”
事例(사례)연구1
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개요
Ⅰ. 신한 은행이 원하는 인재상
Ⅱ. 신한 은행의 채용 홍보 방법
인턴쉽, 캠퍼스 리쿠르팅, 누리망 , 채용說明(설명) 회 등
Ⅲ. 채용 프로세스
?1. 서류
?2. 인/적성검사
?3. 1차면접
? 1)PT면접
?? 2)비지니스 상황면접
?? 3)집단토론
?? 4)구술면접
?4. 임원면접
Ⅳ. 경쟁기업의 프로세스
?1. 국민은행
?2. 우리은행
?3. 하나은행
Ⅴ. 신한 은행 채용 프로세스의 대안
< Ⅰ. 신한 은행 core가치와 인재상>
신한 은행 core가치
고객가치창조
(Customer Value Creation)
저희는 언제나 고객과 함께 고객의 성공을 위한 가치를 창조합니다.
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