역발상의 법칙
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작성일 23-07-14 22:12
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저자는 이 법칙들을 통해 경영자에게는 `어떤 인재를 활용할 것인가`의 답을, 직원에게는 `회사에서 아이디어로 성공하는 인재는 어떤 사람인가`의 답을 설명(說明)한다.
레포트/경영경제
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다. . 그것은 침대 시트에 무늬를 그려 넣는 실크스크린 공정을 보고 기계에 페인트 대신 버터를 넣어 대량의 샌드위치용 빵에 버터를 바르도록 개조하는 것처럼 기존의 아이디어를 새로운 관점에서 새로운 용도로 사용하는 전향적 발상이다. 여기서 역발상은 백지 상태에서 만들어 낸 완전히 새로운 아이디어가 아닐것이다. HP, IBM, 3M 등 세계적인 기업의 간부 및 CEO들과 함께 경영 혁신에 관한 워크샵과 세미나를 진행하면서…(생략(省略))
역발상의 법칙에 대한 자료입니다. 이 책에 introduction된 12가지 `역발상의 법칙`은 이렇게 기존 아이디어를 해체하고 조립하는 방법들이다.
HP, 3M, IBM 등 세계 최고 기업들의 아이디어 매니지먼트 비결을 introduction한 책. 저자는 세계 최고의 우량 기업들이 어떻게 상식을 초월한 아이디어맨들의 `역(逆)발상`을 이용하여 기존의 경영 아이디어를 극복하고 혁신에 성공했는지를 풍부한 실제 사례(instance)를 통해 보여준다.
저자 : 로버트 서튼(Robert I. Sutton)
스탠퍼드 대학 경영학 교수이며 기업 경영 컨설턴트로 활동 중이다.


